
Toutes les entreprises de plus de 11 salariés doivent mettre en place un CSE avec des représentants du personnel, une partie des tâches de ce CSE peuvent être externalisées. Les entreprises de moins de 11 salariés peuvent également bénéficier si elles le souhaitent des avantages d’un CSE.
Le CSE est un moyen efficace pour offrir des prix réduits pour les activités culturelles et sociales aux collaborateurs d’une entreprise.
Le CSE externalisé est un service payant proposé par un prestataire permettant la délégation de certaines tâches au sein d’une entité professionnelle dans le but de faire plaisir aux salariés.
Externaliser son CSE permet de bénéficier d’une solution clé en mains avec des avantages personnalisés, variés et attractifs pour les collaborateurs. L’accès aux réductions d’un CSE sur la billetterie ou même sur des offres du quotidien permet d’augmenter le pouvoir d’achat des salariés. Tout cela en réduisant les coûts financiers et logistiques pour l’entreprise et une gestion plus simplifiée pour les membres du CE.
De plus, le CSE externalisé permet de proposer un large catalogue d’offres, de bénéficier de meilleures réductions, d’un service client intégré, de faciliter la communication et de faire rayonner sa marque employeur.
Il faut tout d’abord identifier les besoins des salariés afin de pouvoir ensuite choisir le prestataire le plus à même de répondre à ces besoins.
Pour cela, nous vous conseillons de procéder par étapes :
Pour conclure, le CSE externalisé permet de fidéliser ses collaborateurs à moindre coûts et en limitant l’investissement de ceux ci dans cette tache.
Cet article peut également vous intéresser : Améliorer la performance par le jeu au travail
Pour toute question ou réaction, n’hésitez pas de remplir le formulaire ci-dessous
Découvrez également notre site internet : https://performan-ce.com/
Le droit à la formation n’est pas réservé uniquement aux salariés, les personnes en freelance aussi y ont droit. En effet, les freelances cotisent, tout comme les salariés, au droit à la formation. Cette cotisation se fait au moment du paiement des charges. Ce droit est donc ouvert dès que le chiffre d’affaires réalisé est…
Qu’est ce qu’une franchise ? Une franchise est une manière de créer une entreprise, en pouvant profiter d’une marque déjà existante, d’un savoir-faire et d’une assistance permanente. En contrepartie le franchisé s’engage à rémunérer le franchiseur. La franchise est une manière de créer une entreprise en limitant les risques. Une fois que vous savez dans…
INTRODUCTION À partir de juin, l’application Tous Anti Covid devient de plus en plus importante. Elle intégrera le pass sanitaire et permettra aux restaurateurs et autres professionnels accueillant du public d’avoir un QR Code pour le bien de tous. LE PASS SANITAIRE Trois types de preuves pour le pass sanitaire : Un certificat de test…
Pourquoi est il important de développer sa culture d’entreprise
INTRODUCTION De nos jours l’égalité Hommes / Femmes est dans les priorités du quinquennat actuel. Une nouvelle équité est de mise avec le congé paternité à partir du 01 juillet 2021. Cela permettra également une grande implication des deux parents pour ces merveilleux premiers jours. CHANGEMENT DU CONGÉ PATERNITÉ La loi de financement de la…
À vos questions !
I will be back soon