La participation est un accord d’épargne salariale permettant de redistribuer aux salariés une partie des bénéfices de l’entreprise. Ce dispositif est obligatoire pour toutes les entreprises qui emploient plus de 50 salariés par mois, au cours des cinq dernières années et ce quelle que soit la nature de leur activité et leur forme juridique. Depuis…
Afin de soutenir le pouvoir d’achat des Français, la prime de partage de la valeur remplace la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat, dite également « prime Macron » afin de permettre aux entreprises de verser à leurs salariés une prime exonérée de cotisations et contributions sociales. On vous dit tout ! Prime de partage de…
INTRODUCTION Avec le retour en entreprise, les dirigeants souhaitent souvent réaménager les locaux de l’entreprise et les bureaux. Cependant, il faut penser à se concerter. Toute personne travaillant dans l’enceinte de l’entreprise peut être concernée par le réaménagement. ORGANISER ET ADAPTER LES BUREAUX Après le déconfinement, les salariés peuvent revenir en entreprise. Cependant, une tendance…
De nos jours, chaque personne est à la quête du bonheur dans sa vie privée comme professionnelle. Trouver ce bonheur augmentera la performance au travail. Certes les besoins de base de chaque salarié sont importants, cependant, les besoins d’appartenance, d’accomplissements et d’estime de soi le sont encore davantage. Il est important de favoriser un réel…
INTRODUCTION Dans chaque entreprise, la performance est une valeur importante. Le jeu au travail est une pratique très encouragée pour la productivité et donc la performance. LA GAMIFICATION Le but de la gamification est de rendre une action plus ludique, de favoriser l’engagement de l’individu qui y participe et d’introduire éventuellement une dimension virale. Le…
INTRODUCTION Les réseaux sociaux et le digital sont de plus en plus présents pour se faire connaître. Le fait d’être actif sur les réseaux sociaux permet de se faire une communauté et un réseau différent. OPTIMISATION Pour que vos contenus soient plus attractifs, il faut optimiser chaque publication sur les réseaux sociaux Quelques conseils à…
INTRODUCTION Le stress au travail est bien trop fréquent et peut affecter la façon de travailler et l’humeur de l’équipe. Il faut lutter contre ! Dès lors qu’il prend de la place dans le quotidien, il faut s’en débarrasser. Mais c’est plus facile à dire qu’à faire. LE SPORT : UN BON REMÈDE CONTRE LE…
INTRODUCTION Pour adapter et faciliter les déplacements dans l’Europe et relancer l’économie européen, l’Union Européenne a mis en place le pass sanitaire. Vous en aurez besoin si vous souhaitez voyager dans un des 33 pays d’Europe le demandant. Dans cet article on vous explique tout sur celui-ci. VACCINATION ET TEST NÉGATIF Le pass sanitaire est…
INTRODUCTION Il est temps de vous prendre des vacances ! Vous allez devoir poser vos congés payés et l’employeur gérer les vacances pour assurer la poursuite de son activité. Nous vous donnons des conseils COMPTER ET DÉCOMPTER LES CONGÉS PAYÉS Tout salarié a droit à un congé de 2,5 jours ouvrables par mois de travail…
INTRODUCTION C’est bientôt l’heure des départs en vacances. Il est donc temps de préparer sa valise et de ne surtout rien oublier. Afin de vous protéger du soleil, nous allons voir dans cet article les crèmes solaires les plus efficaces. POURQUOI SE PROTÉGER ? Tout d’abord, la question que tout le monde se pose « Pourquoi…
Toute l’équipe s’offrira une pause estivale
du 19 au 31 aout 2024
pour revenir en pleine forme
Et vous souhaite un bel été !
À vos questions !
I will be back soon
