Masque obligatoire : Pourquoi ?

Le Haut conseil de la Santé Publique, sous l’acronyme HCSP, a communiqué son avis au Gouvernement afin que le masque devienne obligatoire dans toutes les entreprises et les collectifs clos.

Cela a pour but d’éviter un rebond de l’épidémie en protégeant la santé de chacun des salariés sur leur lieu de travail.

Situations où il est systématiquement obligatoire de porter le masque

Lorsque votre entreprise détient des lieux clos réunissant plusieurs personnes, les salariés devront porter le masque systématiquement.

Il est important de le mettre dans les espaces de circulation.

Dérogations au port du masque en entreprise

Plusieurs cas de figures peuvent conduire à un assouplissement du port du masque en entreprise :

Dans un bureau individuel, le salarié n’est pas tenu de porter le masque quand il est seul. Attention : dès qu’une personne entre dans votre bureau vous devez impérativement le remettre
Dans un atelier, le salarié amené à faire plus d’efforts physiques que la moyenne peut être dispensé du masque si les conditions de ventilation et d’aération sont conformes, si le nombre de personnes présentes est limité et espacé et si l’ensemble des salariés portent une visière de protection
Dans les bureaux partagés et les open space, les salariés peuvent enlever le masque temporairement à partir du moment où ils se trouvent à leur poste de travail. Il faut, cependant, que le bureau soit aéré constamment et qu’entre les bureaux soit installé des plexiglaces de protection

Qui le fourni ?

L’employeur doit impérativement fournir à tous ses salariés suffisamment de masques. Le masque fait partie des équipements de protection individuelle et est donc à la charge de l’employeur.

Une plateforme est dédiée au TPE et PME de moins de 250 salariés pour commander des masques en tissu, lavables et réutilisables 20 fois. PLATEFORME

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